一名共产党员   一面光荣的旗帜（下）

王贤奖：地质勘查线上的领头雁
 
　　
　　自1993年江西赣州地质学校毕业以来，他20年如一日，热衷执著于地质事业，无怨无悔地选择了最艰苦的地质勘探工作。他就是公司地测部部长王贤奖。
　　地测部有30余人。将近一半是“80后”年轻人。面对极少数年轻人怕吃苦，进取心不强的现象，王贤奖主动找他们促膝谈心。他说的最多的一句话就是：“年轻人多学多做并不是一件坏事，只有做得越多，自己的技术水平就会提高得很快，积累的工作经验就越多。”在王贤奖的带动和影响下，地测部年轻人的工作作风大有改观，形成了从“要我学”逐步转化为“我要学”的良好局面。
　　为了公司今后深部开拓工程可持续性发展，王贤奖带领同事积极做好深部勘查工作。今年公司的勘查重点工程是完成鸡冠嘴—桃花咀矿区深部铜金矿的详查工作。为此，王贤奖时常穿梭于鸡冠嘴和桃花咀勘查钻孔现场。从许家嘴走到陈彦利，从陈彦利返回许家嘴，王贤奖一天要来回好几趟。长期以往，他的脚跟磨出了水泡。为了把好钻孔质量关，王贤奖对勘查的每一个钻孔都要认真查看，确认、审核。截至今年上半年，公司已顺利完成勘探钻孔6个，钻孔进尺达7000多米。目前公司3个钻孔也在有条不紊地施工。
　　针对设计单位提出要求在矿体026线与028线之间的027线增加钻孔的方案，王贤奖通过勘查阶段发现026线与028线矿体钻孔存在矿体产状变化很大，根据勘查规范要求，该矿体的控制网度已到达到了详查要求，他不赞成在027线增加钻孔。王贤奖的建议和意见被设计单位默认了。就此一项，王贤奖就为公司加快了工程进度，节省工程投资200余万元。
　　“我们部长出去了”，地测部技术人员经常对外人说得最多的一句话。为了更好地做好地质勘查工作，王贤奖经常出差省国土资源厅，找地质专家征求意见，沟通有关技术方案和施工过程中出现的各种问题。
　　由于王贤奖工作出色，荣获过公司多项奖项：“基建十佳”“十佳员工”“优秀党员”“生产先进工作者”……面对荣誉，王贤奖显得很淡定。他说：“地质工作只有起点，没有终点。作为一名地质工作人员，要把工作干好，我要学习的东西太多太多……”
　　

        黄橙：做事先做人，万事勤为先

　　从一名基层技术人员到中层管理人员，黄橙始终把“做事先做人，万事勤为先”作为自己的行为准则，处处以身作则，事事起模范带头作用。
　　每天上班，黄橙第一件事就是深入现场，详细查看设备生产运行记录，及时掌握生产情况，了解设备运行状态，做到心中有数；黄橙酷爱学习，勤于思考，这是他不断提高自我综合素质的方法。通过广泛学习各项专业知识，把学习理论知识与本职岗位结合起来，不断完善自己，提升自己的工作能力。
　　针对选矿药剂MB及MOS－2中药渣较多，容易导致加药管道时常出现堵塞断药现象。黄橙在分配箱上平铺60目与100目筛网用于隔渣，并定期清理，有效地解决了这一问题；针对原MB两个加药桶在加药时实际药剂浓度很难确定、药剂添加不稳定的现象，黄橙建议改为单一9立方米的大桶化药，药剂浓度稳定控制在0.04克/毫升，且药渣及杂物也易被隔除掉。通过整改之后，这一现象再也未出现管道堵塞现象，药剂控制更加稳定，同时减少了药剂浪费。
　　在黄橙的带领下，选矿车间生产处理量都完成较好。2012年选矿车间超额完成了95万吨的生产任务。今年前五个月，选矿车间生产处理量每月都在八万吨以上，创造了同期生产新高，为2013年全年生产的顺利完成打下了扎实基础。
　　

        汪智发：为了设备的安全运行

　　汪智发，提升车间井塔钳工班一名钳工，主要负责井塔两套提升系统的设备维修和保养。
　　随着公司矿石处理量不断增大，两套提升系统每天担负着的矿石提升任务对维修钳工来说，充满着挑战和考验。汪智发虚心向技术员和老师傅学习，不断“充电”。他每天和同事一道参与设备点检以及每周的安全大检查，重点对提升系统A类设备、危险源点及井筒设施进行检查，及时消除事故隐患。
　　身为党员，汪智发以身作则，充分发挥党员先锋模范作用。如钢丝绳抢修、副井更换天轮、井下抢修放矿漏斗、主井箕斗更换衬板等等，他每次表现得非常突出，用实际行动感染和影响着身边的同事。
　　自从汪智发从副井钳工班调动主井钳工班之后，井塔提升系统故障率明显减少，设备运转率不断提高，确保了设备的安全运行。
　　

        宋新平：“三好”客车司机

　　宋新平，公司客车班老驾驶员。认识宋新平的人都知道他为人爽快，开车技术过硬，责任心强，对员工服务态度好。作为一名共产党员，他始终保持着“三好”（设备管理好，行车安全好，服务质量好）的工作宗旨，在平凡的工作岗位上默默无闻、无私奉献。
　　宋新平爱护车辆如同爱护自己的眼睛一般，不仅严格要求自己，还督促客车班其他师傅把公车当家车，时刻提醒大家对车清洗与保养。自公司开展“6S”活动以来，宋新平每天带领班员们积极做好车库、车内、车外的卫生，使车内洁净明亮，环境一尘不染，让员工每天乘车上下班都有舒适的心情。
　　宋新平善于发现和排除事故隐患，确保行车安全。有一次，宋新平在给客车检查时，发现10号客车的风扇皮带裂了，他立即联系汽车配件厂家。他说：“为了保障职工的安全，绝不能让客车带病工作。”
　　宋新平发挥一名党员先锋模范作用，经常帮助同事。一次，宋新平的同事家中有事，下午3点钟不能开车送职工进矿。当他得知情况后，主动替班。还有一次，11号客车下班后出现了故障，需要维修。宋师傅二话不说，立马乘车从大冶赶到黄石，协助11号车皮师傅加班加点，直到车辆维修完好才回大冶。
　　在公司开展“我为‘开源节流、降本增效’献一计”合理化建议活动中，宋新平第一个提出采用经济时速降油耗建议。他的建议被运输车间采纳。就此一项，客车队一个季度共节约用油量1100升。
　　20年来，宋新平没有惊天动地的业绩，有的是安全行车百万公里无事故的记录；20年来，宋新平没有振聋发聩的豪言壮语，有的是一如既往的真诚奉献。
　　

        陈迪宇：一切为了公司的安全生产

　　2010年9月，公司成立爆破队，陈迪宇调到武保部，负责爆破队民爆物品的出入库及井下-470米炸药库的管理工作。
　　每天上午，在陈迪宇的办公桌上堆满了各分队交来的单据。从膨化硝胺、改性铵油、膏状乳化，导爆索到各种型号的导爆管的用量台帐、中心库存及用量等，他都仔细清算、汇总，根据实际情况上报炸药的用药用量申请，确保万无一失。
　　为了不影响公司生产正常运行，陈迪宇经常加班加点。面对堆满民爆物品的车厢，他一袋袋地清点、登记、描条码入库，在忙碌中连食堂的晚饭也顾不上吃，不辞劳苦、毫无怨言，直至最后一包火工材料入库完成，他才安心回家。
　　为了矿山的安全生产，陈迪宇经常对民爆管理工作突击检查，为此，他得罪了不少人。2012年9月，陈迪宇和石章元等人利用下班的时间到斜井，-320米、-470米中心炸药库及临时储存点对民爆物品突击检查。在突击检查中，陈迪宇发现部分民爆物品箱存在安全隐患，当场对不符合项开出处罚单，并提出整改措施。被罚的涉爆人员不服，跟陈迪宇抖狠。陈迪宇心平气和地说“干我们这行的都是跟危险物品打交道，如果我们不消灭事故隐患，到时候事故要消灭我们。”被罚人员一听，无言以对。
　　由于陈迪宇勤奋好学，取得了消防专职安全职业资格证书，先后七次被公司评为先进生产工作者。