最近，采矿车间成立了第一个以职工名字命名的职工创新工作室——“丁重鹏创新工作室”，打开了该车间职工创新工作活动的序幕。
　　目前，采矿车间的创新工作室有六项科研项目进行攻关。分别是降低中深孔采场大块率、中深孔分段成井、倒三角浅采改中深孔拉槽、铲运机工作机构自动润滑系统、计量打铃系统改造、-520米转载斗远程控制系统。项目类别涉及地质类、采矿类、安全环保类等。
　　车间创新工作室实施“岗位创新、科技攻关、成果推广、专利申报”等四位一体运作，每月集中开展一次活动，总结上月工作，拟定创新项目，落实攻关人员，同时，拿出部分创新项目进行“问题悬挂”，鼓励公司职工进行攻关。
　　一枝独放不是春，万紫千红春满园。公司除了在采矿车间设立创新工作室外，其他车间许多有一定理论水平、工作经验和创新工作能力的员工为争当带头人，组织带领一线职工，围绕生产经营活动中的重点、难点问题，开展技术创新、管理创新攻关活动，为公司带来了勃勃生机。