一季度，选矿车间金铜回收率分别超计划0.54%、2.08%；硫水分平均14.35%,较去年同期降低6%，水分差价新增利润几十万；硫精矿损失减少1250吨左右；多碎少磨后矿石处理能力提高2%左右；浮选石灰节约5万余元……
　　当一组组数据展现在大家眼前时，离不开这样一群年轻的技术人员：他们工作在班组、工段，为所有岗位提供操作依据和技术支持；每日重复着简单而又繁杂的工作：巡查、检测、参数校正、协助工段处理日常事务；检修时负责部分设备的辅材配件更换；当大家周末（接上页）休息、节假日放假时，他们住在矿区待命，依然轮换着坚守岗位。
　　新分配来的技术员付壮刚开始很不理解：“每天重复做着相同的事情，除了检测就是检测，没有多大意义。”
　　技术工段长张虎耐心解答道：“你别看每天的检测结果几乎差不多，生产指标也正常就觉得这工作没有意义。实际上很多数据是有规律的，有的有微小差别，我们可以根据设备的具体运行情况，结合检测结果和观察生产的情况总结经验。在出现问题的时候依靠这些经验去逐步排查，才能更快更准的找出原因并解决问题。我们不是为了检测而检测，是为了让工人师傅们及时了解情况，帮助他们进行调节，使指标更加的稳定。甚至有时车间领导决策判断也得依靠我们的一手数据。这就是我们工作的重要性”。
　　“传帮带”是选矿技术人员的优良传统。援藏工程师郑霞光带出了张虎、江谦等优秀技术员。而现在新来的选矿技术人员又在张虎的帮助下逐步成长。