在党的群众路线教育实践活动进行到整改落实、建章立制过程中，公司党委按照中国黄金集团公司教育实践活动第三环节部署，精心组织，认真部署，为建章立制筑牢思想基础，打造整改平台。
　　自7月份以来，公司党委按照《湖北三鑫公司党的群众路线教育实践活动整改方案》、《湖北三鑫公司教育实践活动专项整改方案》和《湖北三鑫公司党的群众路线教育实践活动制度建设计划》组织落实，改变作风，自觉践行群众路线的长效机制，确保教育实践活动善始善终。
　　根据建章立制工作计划，公司需要建立健全28项制度（办法）。在教育实践活动第一、二环节中，公司党委通过边学边查边改，前期已完成了《加强公司助理以上管理人员考勤管理》等9项制度（办法）的制定、修订工作。
　　为了制定出切实可行的制度（办法），每一项内容的制订和修改，都要经过“前期深入调查--职能部门起草初步方案--与制度相关单位进行论证--修改方案--班子会议审议--发文并实施”六个步骤。
　　在第三环节中，公司公司党委坚持“六步走”，新制定和修正了《公司领导人员授课制度》等17项制度。尤其是《技能人才培养激励办法》、《诸侯快讯手机版技能员工管理暂行办法》、《诸侯快讯手机版“师带徒”暂行办法》等制度（办法）的出台，解决了多年来困扰公司的技能人才培养与激励这一难点问题。同时，加快了公司技能人才队伍建设，发挥了技能人才的积极性和创造性。